Nische · Energiehandels-IT
Implementierungspraxis in Endur, Allegro, FIS Aligne, RightAngle, KISTERS und Trayport. Plus Regulatorik nach REMIT, EMIR und MiFID II und Fahrplanmanagement. Erste Profilauswahl in 24 bis 48 Stunden.
Energy Trading IT umfasst die IT-Systeme und -Prozesse, mit denen Energiehändler den Kauf und Verkauf von Strom, Gas, CO₂-Zertifikaten und anderen Commodities abwickeln, bewerten und absichern. Anders als IS-U (Endkundenprozesse) oder BRIM (Abrechnung) geht es hier um den Großhandel und das Risikomanagement — also Märkte wie EEX, EPEX Spot, OTC-Geschäfte und Derivate. Käufer sind Versorger, Stadtwerke, Handelshäuser und Banken mit Energy Desk.
Das Herzstück sind meist spezialisierte ETRM- oder CTRM-Systeme (Energy / Commodity Trading and Risk Management). Die Platzhirsche heißen Endur (ION/OpenLink), Allegro, FIS Aligne, RightAngle, KISTERS oder im europäischen Strommarkt Trayport sowie epilot- und Powel-Lösungen. Jede Plattform hat ihre eigene Konfigurations-, Bewertungs- und Schnittstellenwelt — Profile sind streng produktspezifisch.
Die typische Architektur folgt der Front-/Middle-/Back-Office-Logik:
Energy Trading IT ist ein Nischenmarkt mit Premium-Preisen. Die Profile sind seltener als bei IS-U, oft an wenige Systeme gebunden — wer Endur kann, kann nicht automatisch Allegro. Und die Schnittmenge aus Energiemarkt-Verständnis, ETRM-Systemtiefe und Regulatorik ist winzig. Klassische IT-Recruiter haben dazu keinen Zugang, weil sie weder die Systeme noch die Community kennen.
Wer Endur live im Griff hatte, ist nicht automatisch in Allegro zuhause — und umgekehrt. Jedes System hat seine eigene Konfigurations-, Bewertungs- und Schnittstellenwelt. Standard-Recruiter erkennen den Unterschied oft nicht und schicken austauschbar erscheinende, real aber unpassende Profile.
Energiemarkt-Verständnis. Plus tiefe ETRM-Systemkenntnis. Plus europäische und deutsche Regulatorik. Wer alle drei mitbringt, gehört zu einer sehr kleinen Community in DACH — und ist meistens schon gebunden. Klassisches Sourcing scheitert hier am ersten Anruf.
Stromfahrpläne an die Übertragungsnetzbetreiber, REMIT-, EMIR- und MiFID-II-Meldungen an ACER und BaFin — regulierte, nicht verlagerbare Prozesse mit Sprach- und Regulatorik-Anforderung.
Wir liefern Profile mit echter Implementierungspraxis in Endur, Allegro, FIS Aligne, RightAngle, KISTERS und Trayport — nicht nur Trading-Vokabular oder Zertifikatsketten. Im Vorgespräch klären wir konkret, an welchem System Ihr Bedarf hängt.
Wir besetzen alle drei Office-Welten, einzeln oder als kombiniertes Team. Inklusive der Quant-Profile für Risk-Themen und der Settlement-Profile für die Buchhaltungs-Schnittstelle. Sie bekommen keinen „Generalisten mit Energy-Trading-Bezug“, sondern Rollen, die zur Architektur passen.
Fahrplanmanagement, REMIT/EMIR/MiFID II und der Trading-Desk-Kontakt bleiben in deutschen Senior-Profilen; Quant-Development, Algo-Logik und ETRM-Customizing laufen über EU-Nearshore und Offshore.
Vertragsform, Delivery-Standort und Senior-Steuerung sind drei konfigurierbare Stellschrauben — passgenau pro Mandant, in einem Vertragsrahmen mit der GLJ Tech GmbH. Werkvertrag-Abgrenzung, Auftragsverarbeitung und NIS2-Mapping bei deutschem Meldewesen liegen als Standard-Prozesse vor, nicht als Verhandlungspunkt pro Projekt.
Wir besetzen das gesamte Energy-Trading-IT-Rollenspektrum entlang der Front-/Middle-/Back-Office-Logik plus die Regulatorik- und Quant-Schiene. Die wichtigsten Rollen:
Branchen-Schwerpunkte im Pool: Versorger und Stadtwerke mit Handelsdesk, Energy-Handelshäuser, Banken mit Energy Desk, spezialisierte Trading-Dienstleister.
Vertragsmodelle sind Teil unseres Compliance-Baukastens: Werkvertrag bei klar abgegrenzten Migrationsphasen, Dienstvertrag bei laufender Architektur-Beratung, Freelancer-Konstrukt über InnoShore mit dokumentierter Werkvertrags-Abgrenzung. Vertragspartner ist immer die GLJ Tech GmbH in Münster. Auftragsverarbeitung und NIS2-Mapping liegen als Standard-Prozesse vor.
30 Minuten: Skill-Bedarf, ETRM-System, Office-Bereich, Regulatorik-Anteil, Schnittstellen, Vertragsrahmen, Onboarding-Termin.
Zwei bis drei vorqualifizierte Profile im Rahmen „90 % der Anfragen in 24 bis 48 Stunden beantwortet“ — kein „zehn CVs zur Eigenprüfung“. Inklusive konkreter ETRM-Projektreferenzen und Verfügbarkeits-Fenster.
Auf Wunsch fachliches Vorab-Interview mit unserem Senior-Spezialisten und dem Profil. Sie hören zu, bevor das Profil zu Ihrem Team kommt.
Vertragspartner GLJ Tech GmbH, Onboarding-Briefing im Team. Realistischer Start: Tag 5 bis Tag 10 nach Briefing, je nach Konstellation.
Liefer-Modell · klare Trennlinie
Im Energiehandel ist die Standort-Frage besonders sensibel: Fahrplanmanagement und deutsches Meldewesen lassen sich nicht ohne Compliance-Risiko verlagern und brauchen Profile mit Sprachsicherheit und regulatorischer Tiefe. Wichtig: Das ist bei uns keine reine Inland-vs.-Ausland-Logik. Diese Senior-Profile liefern wir nicht nur on-shore aus Deutschland, sondern auch aus unseren EU-Nearshore-Hubs.
On-shore in Deutschland oder aus den EU-Nearshore-Hubs (Polen, Rumänien, Ungarn, Bulgarien): Fahrplanmanagement und Übertragungsnetzbetreiber-Kommunikation, REMIT-, EMIR- und MiFID-II-Reporting Richtung ACER und BaFin, Kontakt zu Trading Desk, Risk und Compliance sowie Senior-Architektur in ETRM-Implementierungen und Migrationen.
Brasilien und Indien — pure Implementierungsleistung ohne Standortzwang: Quant-Development und Algo-Entwicklung (Python, C++), ETRM-Customizing und produktnahe Erweiterungen mit Senior-Bridge on-shore, Market-Data- und Integrations-Builds, Reporting-Implementierung außerhalb der regulierten Meldewege, Test-Automatisierung und Hypercare.
In der Praxis kombinieren wir das so: deutschsprachige Senior-Profile mit Trading- und Regulatorik-Tiefe übernehmen Architektur, Trading-Desk-Kontakt und Reporting — on-shore in Deutschland oder aus unseren EU-Nearshore-Hubs. Quant-Entwicklung und Algo-Themen liegen oft in unseren Offshore-Centern, auch dort mit deutschsprachigen Profilen, wo der Fachbereich es braucht. Der Sprachtest auf mindestens B2-Niveau ist Bestandteil des Sourcings, nicht des Onboardings — egal, an welchem Standort das Profil sitzt. Ein Vertrag, ein Compliance-Rahmen, ein Ansprechpartner.
Sie verantworten IT in einem Mittelstands-Unternehmen — Industrie, Energiewirtschaft, Bahn, Public Sector, Pharma oder Defence. Wir liefern Senior-Profile und schlüsselfertige Lösungen mit deutschem Vertragsrahmen und Branchen-Verständnis.
Industrie & MittelstandSie haben Sourcing-Mandate Ihrer Endkunden und brauchen einen verlässlichen Sub-Channel-Partner mit dokumentierter Substanz in mehreren Tech-Bereichen und Nischen-Zugang (BRIM, IS-U, Energy Trading).
PersonaldienstleisterSie haben das Mandat akquiriert und brauchen Senior-Profile mit Implementierungs-Tiefe als Teil-Liefer-Partnerschaft — über einen oder mehrere Tech-Bereiche hinweg, aus Deutschland, EU-Nearshore oder Offshore.
IT-ConsultingEndur (ION/OpenLink), Allegro, FIS Aligne, RightAngle, KISTERS, Trayport und weitere am europäischen Strommarkt etablierte Plattformen. Wir klären im Briefing, an welchem System Ihr Bedarf hängt — Profile sind produktspezifisch, ein Endur-Profi ist nicht automatisch in Allegro zuhause.
Ja, in beiden Welten. Im Vorgespräch klären wir konkret, in welcher Rolle das Profil welche Endur- oder Allegro-Projekte begleitet hat und an welchen Modulen es gearbeitet hat.
Ja, mit deutschsprachigen Senior-Profilen, die ÜNB-Kommunikation, REMIT-, EMIR- und MiFID-II-Reporting aus produktiver Praxis kennen. Beides bleibt zwingend on-shore — wir liefern es nicht aus Nearshore- oder Offshore-Teams.
Senior-Architekt und Lead-Kontakt zum Trading Desk on-shore. Quant Development, Algo-Entwicklung und ETRM-Customizing nearshore oder offshore. Alles unter einem Vertrag mit der GLJ Tech GmbH und einem definierten Compliance-Rahmen, inklusive klarem Übergabepunkt zwischen Onshore-Bridge und Implementierungsteam.
Ja. Quant Developer und Algo-Entwickler in Python und C++ — meist mit Mathe- oder Physik-Hintergrund. Energiemarkt-Verständnis kommt in der Regel aus mindestens einem vorhergehenden ETRM-Projekt, das wir im Vorgespräch belegen.
24 bis 48 Stunden nach Initial-Briefing für zwei bis drei vorqualifizierte Profile. Produktiver Start meist ab Tag 5 bis Tag 10, je nach Vertragsmodell und Compliance-Vorlauf bei Ihnen.
Kontakt
30 Minuten Erstgespräch reichen für eine erste Skill-Profil-Einschätzung. Wenn Sie uns ETRM-System, Office-Bereich und gewünschte Regulatorik-Tiefe nennen, liegt der Profil-Vorschlag innerhalb von 48 Stunden bei Ihnen.